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银丰集团开展第四期综合能力与素质提升培训
6月18-19日，银丰集团组织开展第四期“综合能力与素质提升培训班”，集团高管、中层管理人员及部分业务骨干近90人参加培训。
本次培训特邀具有上市公司、全球500强企业高管任职经历的实战派老师进行授课。两天的培训内容充实，两位老师结合多年的企业管理经验，以视频讲解与分组实践结合的方式，讲述了思维导图绘制、运用技巧以及公司股权顶层设计、股权激励等方面知识。通过培训，有效提升了员工发散性和创造性思维能力，对企业未来科学制定股权激励方案具有较好的指导作用。
学习永无止境，办好企业大学、培养高素质人才是银丰集团追求高质量、可持续发展的重要举措。集团将始终坚持员工综合素质培养，强化内培外训，不断加强人才队伍建设。根据培训计划，第五期“综合能力与素质提升培训班”将于今年7月开班。
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